Asa cum a observat Hillary Clinton in timpul unei discutii recente la Londra despre barierele din calea conducerii femeilor: „Majoritatea retelelor de promovare inca favorizeaza in mare masura barbatii”.
Prin multe conversatii despre increderea cu femeile care lucreaza, unul dintre firele recurente ale sistemelor de sprijin de succes a fost arta ascunsa a sponsorizarii. escorte petrosani
Sponsorizarea are capacitati de superputere pentru a elimina tiparele stabilite de prejudecati de gen sistemice si inconstiente.
Impact ridicat, atingere redusa
Compania de turism premiata, Expedia Group, are un angajament puternic in promovarea interna a femeilor in functii de conducere. dame de companie prahova Lauren von Stackelberg, liderul sau in diversitate globala si incluziune, explica: „Cand vine vorba de a aduce mai multe femei in functii de conducere, incercam mai degraba sa tragem decat sa impingem. Mai degraba decat sa punem doar o descriere a postului acolo, ne asiguram ca foloseste un limbaj incluziv si lucram din greu cu sponsorii pe plan intern pentru a consilia cine este talentul cu potential ridicat si ii incurajam sa aplice. matrimoniale militari ”
Firma globala de servicii profesionale EY a imbratisat, de asemenea, modelul de sponsorizare in anumite parti ale activitatii sale. Politicile EY variaza in functie de tara si regiune, programul Career Watch iesind din biroul SUA. matrimoniale forum 3x Fleur Bothwick OBE, director al diversitatii si conducerii incluzive, EMEIA, este „evanghelic despre sponsorizare”. Sponsorizarea reala este mai mult decat mentoratul de la jumatatea carierei sau chiar antrenamentul de platina: este o strategie de promovare pozitiva la cel mai inalt nivel, „dur pentru impact mare, atingere redusa”. escorte gura humorului
In timpul analizelor de performanta de doua ori pe an, managerii iau in considerare progresul in cariera si potentialul de crestere al angajatilor. Daca sunteti considerat a fi un potential ridicat, vi se atribuie un sponsor. curve de centura Sarcina unui sponsor este sa va ajute sa va pregatiti, sa va cresteti vizibilitatea cu factorii de decizie cheie si echipele de conducere, sa va construiti retelele si sa intelegeti afacerea si sa va consolidati experienta.
Un avocat in camera
Bothwick continua: „Sponsorii sunt avocati in camera cand nu esti acolo. blackberry curve 9350 Ei asculta oportunitati, te prezinta, te ajuta sa gasesti unde vrei sa fii. Compania se uita la sponsori pentru a converti individul. curve live Exista si o invatare organizationala excelenta – gasim ca sponsorul invata in calatorie. ”
BOSTON, MA – 8 DECEMBRIE: Vorbitor de motivatie Carla Harris vorbeste pe scena Massachusetts . dame de companie publi .. anunt escorte [+] Conferinta pentru femei la Boston Convention & Exhibition Centre pe 8 decembrie 2016 la Boston, Massachusetts. (Fotografie de Marla Aufmuth / Getty Images pentru Conferinta pentru femei din Massachusetts)
Getty
Carla Harris, vicepresedinte al managementului patrimoniului si consilier senior la Morgan Stanley, a fost presedintele Consiliului National al Afacerilor Femeilor sub conducerea lui Barack Obama. matrimoniale beclean In Ted Talk, Harris face o distinctie intre un consilier, un mentor si un sponsor:
- Un consilier ofera consiliere generala si indrumare in cariera pentru multi fara nicio relatie sau recomandare personala;
- Un mentor este mai selectiv si mai personal. „Ambele parti trebuie sa se cunoasca si sa aiba incredere reciproca . xxx cu curve .. publi24 matrimoniale bucuresti ca mentor trebuie sa fii definitiv si sa spui adevarul;”
- Un sponsor este foarte investit in succesul dvs. „Iti poarta numele in camera si in spatele usilor inchise se vor argumenta cu pasiune in numele tau. matrimoniale femei in varsta Ei isi cheltuiesc capitalul politic si social pentru tine.
- escorte arad forum
- matrimoniale cu numar de telefon
- anunturi escorte constanta
- dame de companie prosper
- site-uri de matrimoniale
- curve tecuci
- monitorul galati matrimoniale
- anunturi dame de companie cluj
- curve tinere
- escorte buc
- site de matrimoniale romania
- www matrimoniale
- matrimoniale campulung
- matrimoniale filiasi
- escorte sector 4
- escorte bucuresti publi 24
- dame de companie falticeni
- glume cu curve
- matrimoniale satu mare informatia zilei
- matrimoniale cu nr de tel
”
A avea un mentor este optional, spune Harris; un sponsor este esential. escorte severin Dar daca ai un sponsor investit in intregime in succesul tau, iti confera responsabilitatea de a-l plati inainte. „Cei pe care ii indrum si pe care ii sponsorizez, ma astept ca acestia […] la fel de pasionati [mentorat] sa-i indrume si sa-i sponsorizeze pe altii pe drum. curve bacau ”
Mai intai construiti-va moneda
Pentru a atrage un sponsor, spune Harris, construiti-va mai intai „moneda de performanta”: puneti-va in imagine si construiti un palmares. Apoi construiti-va „moneda relatiei”. curve pe centura xxx
„Acest lucru este generat de investitiile pe care le faceti in oamenii din mediul dvs. Nu poti cere pe cineva sa-si foloseasca moneda personala influentata din greu in numele tau daca nu ai avut niciodata nicio interactiune cu ei . curve batute .. curve romance gratis Deci, este important sa investesti timpul pentru a te conecta, a te implica si a cunoaste oamenii care se afla in mediul dvs. si, mai important, pentru a le oferi posibilitatea de a va cunoaste. dame de companie simleu Pentru ca odata ce te cunosc, exista o probabilitate mai mare ca atunci cand ii abordezi sa le ceri sa fie sponsorul tau, ei sa raspunda afirmativ. ”
Un exemplu stralucitor de sponsorizare
Directorul de marketing si relatii publice de la Thor Equities din New York, Katie Smith, mi-a prezentat sponsorul-cheie, directorul operational, Melissa Gliatta. Sub conducerea Gliatta, Thor Equities aduce barbati si femei in numar egal ca stagiari si ii ingrijeste, potrivind cu atentie seturile de competente specifice cu rolurile disponibile. Cultura lor a „credintei deschise” are ca rezultat „un amestec excelent” si rezultate excelente.
Smith a crescut in sapte ani de la coordonatorul de marketing la director, cu sprijin complet de la Gliatta: „Melissa mi-a spus de nenumarate ori:„ Imi am intotdeauna spatele. Si fata ta! Si partile tale! ‘ Consider ca acest sprijin neclintit este atat de motivant. A avea un sef care nu numai ca da dovada de incredere in ea insasi, dar care ii confera incredere in echipa ei este ceea ce o face atat de speciala si a ajutat compania sa creasca si sa evolueze. Stiind ca am un sistem de sprijin atat de puternic in spatele meu, ma incurajeaza sa ies si sa risc si sa fiu cea mai buna versiune a mea. ”
„Este o astfel de forta care trebuie luata in calcul, dar totusi abordabila si grijulie si atat de umila. Ma simt atat de norocoasa ca am o femeie atat de puternica ca mentor si doresc ca toata lumea sa poata fi la fel de norocoasa ca mine . .. Stiu ca este din cauza mediului pe care Melissa l-a creat. De cate ori mi s-a spus „Katie Smith, ai asta! Du-te sa-i iei! a contribuit la construirea increderii mele . .. Ea este cu adevarat unica ”.
Lucruri inspiratoare – ma fac sa-mi doresc sa-mi trag pumnul si sa-mi fac cinci, dar sunt britanic, asa ca ma voi multumi cu un „Du-te, fata!”
